2023.10.23 「生理」に関して理解職場環境を考えてみませんか？（厚生労働省）

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「生理」に関して理解職場環境を考えてみませんか？
（厚生労働省）
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生理による不快な症状が強い場合、女性労働者の皆さんは我慢していませんか？労働基準法により、生理の症状がつらい場合は休暇を取得することができますが、上司に相談しづらかったり、同僚の目が気になり、休暇の申し出がしづらい方もいるかもしれません。女性が生理のつらい症状がある場合、休暇取得など適切な対応がとれるよう職場環境について今一度考えてみませんか？　　　

　厚生労働省では、令和５年９月 28 日に「働く女性と生理休暇に関するシンポジウム」を開催し、生理による不快な症状があっても女性が能力発揮できるような職場環境整備について発信しました。シンポジウムでとりまとめたメッセージや、生理休暇についてまとめたリーフレットをご案内します。

〇「働く女性と生理休暇に関するシンポジウム」アーカイブ配信

〇「働く女性と生理休暇に関するシンポジウム」シンポジウムの詳細

〇生理休暇に関するリーフレット

―お問合せ―
上記リーフレットに記載されている各県の労働局にお問合せ下さい。